社内勉強会

当社は毎月第一月曜日を定休日としています、

目的は役所などに申請手続き・免許証の更新など仕事を休まずに出来る様に

当社は現場作業者「世間では職人と言われる」当社は職人と呼ばない・

当然でしょう、職人＝日雇い

または請負での個人経営者ですね，　　当社は正社員＝たまたま正社員が大工職を遣っているのです＝日雇いではないのです。

大工職を何故正社員で雇用するか？疑問に思う方も有るか？

家つくりをはチーム力です社員が力を合わせて家つくりをする事が当然です、

では多くの工務店・住宅メーカーでは大工の管理を出来ないから請負にするのです・

当然当社も管理方法に・・・・

毎月第一月曜日に勉強会を開催して懇親会を開き社員同士が家つくりの問題点を解決する為に自主的に話し合いする場としています。

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昨日の日曜日に築３０数年の家の室内の改装工事の打ち合わせに行ってきた、

改装の内容は

合板の床板の力が無くなり→床の上を歩くとフワッとする、玄関ホール・キッチン・居間など全ての部屋でする。

此れは当時の合板では当たり前の事ですね、新築当時のこの合板は多くの家此の現象が発生している残念ですが現実です、

結果として合板の家が安価？ランニングコストを計算すると無垢材を使用したが安価でしたね、
お客様の言葉
合板が美しく良い物だと進められたがヤハリ無垢材の勝る物ない・

７０歳過ぎて今改装をするとは残念と言われました、

床板を全て張り替えるからこの際バリアフリーの床工法に変更してくれ・

又家を建て替えるまで床を張り替えなくて良い無垢材を使用してくれとの事、

全て無垢材を使用する事

工事は２０１１年節分を過ぎた後の工程で進める、

有り難い事ですね、このお客様は今回が４回目のお仕事です、

娘さんが２人見え　　娘さんの家を２軒建てさせていただきました。

本宅の外壁等を張替え工事

今回は本宅の床張替え工事です、

この様に長い付き合いをさせていただきます、

家つくりとは心と心がが伝わる家つくりをする事＝長いお付合いが出る。

感謝　感謝です。