私が思う事は年々新入社員の質が下っていると思う？
私自身が大工の小僧になった当時と比較するのですが、
今の新入社員は自信過剰かな？新人ですよ、この新人が何も解らない事ばかりです
先輩の指導に従い一日も早く先輩に追いつきたいといいますが、
先輩の指導に従わない→指示した方法で遣るのですが指導者が居る間は遣るが
指導者が離れると指示と違う方法で遣る、→私の方法で遣ると言う→自分の
遣り方で遣る→今すぐ退職しなさいと指示する、（だが流石に退職はしてない）
＝本当に・・・・・情けないです、
此れは指示以外の施工法には危険が一杯有るのですが解らないのです、
又別の社員は
指導している最中に答えを求めてくる→指導している内容を最後まで聞いたうえで
質問するように指示するのですが１０分もしない内に又指導している内に質問してくる、
もう退職しない指導受けている間に最中に質問することは指導者を
侮辱する事になります。何故最後まで聞けないの退職しなさいと指示します、
仕事を教えて下さいと云えない→指示すれば勝手な方法で遣る、
家つくりを教えるまでに時間が掛かります、
デモね昨年新卒社員で一人指示に従う社員が居ます、
この社員は一年間真面目に指示に従った （指示に従う能力を持っていた）
結果一年過ぎた今年は床面積４０坪から５０坪の家であれば責任を持ち
一人で墨付けをします、
指示に従えない社員は・・・・・・・・・・
能力ですね。
献血車内の風景
献血車内風景です、
今年が１年に一度の献血３４回目＝３４年間連続して実行している明城の献血。
社員・協力店の方々に感謝 感謝です。
献血車２台に分散しての献血
年１度の献血→３４年目
献血車が当社に訪問してくれる、全社員と協力店の方が参加して１年に一度
のイベントです、
新入社員の多くは献血？不思議そうに協力してくれます、
協力店の社員方が昨年は献血後に・・・・・・・もう今年は来ないかな？
知恵が無ければ体で何かのお役に立てばと思います、
３４年前には献血をしたいと安城市に申し込んだ時は２０人に満たない会社が・・・・・・
まるっきり馬鹿にされたがこのときに厚生病院の事務方に私の友人がいた
友人に献血したいが安城市が断わった、人数が少ないと云った所
翌日安城市から何故榊原さんは厚生病院の方と友人ですか？友人であれば初めから云ってよ、
役人とは・・・・役人はとは、
でも３４年間続けてきました、私は献血が昨年から出来ない体になりました、
残念ですが非国民になりましたね、献血が出来ない＝健康では無い
昨日私は６７歳の誕生日を迎えました、
１９４４年５月１２日生まれ 申年 ６７歳 自分では健康
でも献血出来ない＝健康では無い ああ～年には勝てない
５月１１日の新聞記事
トヨタが協力会社に６～７月の生産計画を報告した、震災前には一日１３０００台生産
現在一日の生産台数は６０００台、
６～７月 ８０００台以上の生産に
現在昼勤務だが夜勤も遣ると報告した。
震災後明るいニュースである。
此れで日本が明るくなれば嬉しいですね。
当然建築も明るくなるでしょう、
トヨタがアカン 大工もアカン
これから良くなるね、感謝 感謝です。
上棟式に引き続き 餅投げをさせて頂きました、
餅投げに参加者から凄いね、 この様な木材を何処から集めてきたの？
愛知県にありますよと説明すると不思議そうに本当に有るんですか→
ハイ一杯ありますよ→私は自分の足で愛知県の山の中で探してきましたよ、
マダマダ一杯ありますよと説明すると感心している様子
自慢の家つくり 大工とは楽しい仕事ですね、
餅投げに参加してくれた若者大工遣る？厳しいそうだから遣れない、
でもトヨタは仕事が無いからなあ～、
家つくりは楽しい仕事です、感謝 感謝です。
